Савет 1: Зашто ми треба резиме у мојој настави?
Савет 1: Зашто ми треба резиме у мојој настави?
Да направите наставу, особа мора да одлучи да ли да постављају фотографију или не. То ће привући пажњу потенцијалних послодаваца, али ће вам помоћи да добијете понуду од њих?
Инструкције
1
Ако има пуно одговора на конкурс, ондашансе да ће све бити посматрано, мало. Без обзира колико бриљантно је састављен резиме, колико богатог искуства не би имао његов пошиљао, он ризикује да остане непрочитан. Фотографија је одличан начин да привучете пажњу специјалисте за запошљавање. Вероватно ће се видети, јер већина тражилаца посла не снима слике у наставу. Неки послодавци (око 4% према порталу Суперјоб.ру) игноришу наставак без фотографије. На сајтовима за запошљавање реализована је прилика да се прикрију приједлози "бескрајних" кандидата.
2
Понекад људи реагују на конкурс у праксиисти резиме. Пишу о себи са типичним фразама. Како одабрати између "преносивог, одговорног и морално одрживог"? Одложите процес тражења, чекајући појаву креативних апликаната, испада да није увек. Помоћ долази са фотографијама. Избор кандидата за позицију по изгледу није најбоља опција, али понекад нема алтернативе за овај метод.
3
У неким случајевима, послодавац требаДа процени степен кореспонденције појављивања подносиоца представке на радно место за који се кандидује. На примјер, ако је дужност особе да комуницира са клијентима компаније, обавља обуке, учествује у преговорима.
4
Не само кандидати, већ и стручњаци у селекцијиособље припрема за интервју. Да би то учинили што је могуће успешно, они морају имати што потпунији поглед на кандидата, како би сакупили што више информација. Фотографија у наставку омогућава вам да процените не само спољне податке подносиоца представке, већ и да схватите његове психолошке особине: зрелост, способност рада у тиму, отвореност, сврсисходност. Због тога, особа треба пажљиво размишљати о томе која ће слика створити у наставку.
5
Након што је примио фотографију подносиоца представке, регрутатор имаспособност упоређивања утиска појаве кандидата и информација садржаних у сажетку. Да би проверили колико је искрено особа, прича о његовим вјештинама и особинама личности је тешка, а понекад и немогућа. Снимак такође даје објективне податке.
6
Присуство фотографије у сажетку означавачињеница да је аутор дала довољно времена да је компонује, па стога приступа питању озбиљнијег тражења посла. Није се плашио да му покаже лице, показао се отвореним, спреман је ићи у контакт са човеком.
Савет 2: Зашто је фотографија за запошљавање?
Тражење посла помоћу Интернета за многеспецијалисти су постали главни начин да пронађу занимљиво слободно место. Неки послодавци стављају само информације о слободним местима. У мрежи можете сазнати више о особи него о оштрим информацијама у настави послатим телефаксом. Поред тога, ово одмах говори о компјутерским вештинама апликанта. И постали су важни за многе занимања.
Требаће вам
- На Интернету постоји неколико великих порталаЗапошљавање и безброј мањих места. Многи од њих захтевају постављање фотографија поред резимеа. А чак и ако није обавезно да попуните упитник тачки, је да разуме утицај присуства свог портрета на сличним локацијама у своје шансе за добар посао.
Инструкције
1
За неке врсте слободних места, фотографије запотребно је наставити. Постоје занимања у којима се на изглед појављују посебни захтеви. Модели су обавезни да буду високи, администратори ресторана су лепи и добро одржавани. А кувари суши кафе требају имати азијски изглед, чак и ако долазе из земаља ЗНД, а не из Јапана. Ако тражите овакву врсту посла, фотографија ће вам повећати шансу за успех.
2
За више позиција, фотографије нисунеопходне, али могу вам помоћи да нађете посао. Ако се особа не плаши и не оклева да покаже своје лице потенцијалним послодавцима, може се повезати са већом отвореношћу, искреношћу. Ако подносилац пријаве има пријатан изглед, он има веће шансе да нађе посао, то потврђују психолошка истраживања. Власници добро одржаване и угледне врсте или веома лијепе особе не би требало занемарити прилику да се покажу будућим колегама. Најзад, постоје и врсте слободних радова где се не помињу посебни услови за појаву, колико је важно, али се имплицитно могу подразумијевати. Претпоставимо, у административним центрима за фитнес центре, неки лидери покушавају да узму људе спортске градње. У том случају вам чак није потребан портрет, већ фотографија у пуној дужини. И кухара ресторана у неким случајевима лакше је постати човек у телу: јер је то неко знак способности кувања и жеља да се често испробавају посуђена јела.
3
За неке празнике фотографије нису потребне. Многи запослени у канцеларији који немају директан контакт са клијентима, пословним партнерима, могу себи да приуште, како желите. Ово неће смањити њихове шансе да пронађу посао. За програмере системски администратори нису обавезни да се подударају са канцеларијским облицима или изгледају импресивно. Особље нижег нивоа у складишту може такође приуштити сваку државу фигуре и фризу различитих степена нехата.
Савет 3: Како може фотографија у наставку
Обично имате фотографију у вашој наставиосновних услова за то. Фотографија пружа значајан део укупног утиска произведеног у настави, пажњу коју даје не толико пуно људи.
Инструкције
1
Разлог због којег се процјењује особина резимефотографије, прилично једноставно. Човек обликује утисак других кроз не само доступне информације, већ и на бројне невербалне знакове. Када аицхар прочита вашу резолуцију, он те не види, једина ствар коју има је фотографија. Стога, он пада толико пажње. Неко попут овога ће изгледати неправедно, али у стварности то укључује пуно посла, јер можете водити рачуна о добром фотографисању, што ће учинити прави утисак дуго прије личног састанка.
2
Озбиљан став према фотографији за резимепоказује сама чињеница да је проналажење посла важно за вас. Увидите резиме као део вашег будућег рада. Ако сте успели да изаберете добру фотографију, онда преузмите своје одговорности озбиљно, - мисли ејцхари.
3
Постоје психолошке студије какољуди перципирају атрактиван изглед. Према овим подацима, већина људи наглашава добар изглед различитим позитивним особинама: згодна особа се сматра паметнијом, пријатнијом и пријатном у комуникацији, чак и ако резултати ИК тестова и других запажања показују супротно.
4
Због тога, пре слања ЦВ-акомпанија ваших снова, обавезно осигурати да имате квалитетну фотографију. Обично је портрет фотографија приложена у наставку, на којој је ваше лице јасно видљиво. Требали бисте бити на самој фотографији, различитим породичним картама или сликама са забаве са пријатељима - неприхватљивом опцијом. Препоручљиво је да будете на фотографији у пословној одјећи, са добром фризуром и висококвалитетном шминком. Слика мора бити јасна и јасна, ваше лице би требало јасно видјети.
5
Ако сте гледали своје слике и нисте пронашли ништазадовољавајући своје захтјеве, боље је наручити фото сесију са професионалним фотографом, није тако скупо. Избор квалитетне и добро постављене пословне гардеробе, поставите косу. Жене треба водити рачуна о шминкању, а мушкарци - пажљиво обријани. Пред вама, реците фотографу зашто вам требају његове услуге.
6
Позадина за фотографију у наставку би требала бити отворена, нетребало би да прекрижете руке на грудима или срушите, тако да се "затварате" од других, што ствара негативан утисак. Насмешите се отворено и пријатељски, али немојте то претерати: смех и потопите се свему.
Савет 4: Како компетентно написати упис
Прва фаза у проналажењу посла саставља сенаставити. Изгледа да је тешко? Писали су о свом образовању, наведеним местима рада, о искуствима. Али зашто су неки људи позвани на интервјуе, а остале биографије остају без одговора?
Добро написана наставка у великој мери се повећавашансе да добијете посао. Чак и са недовољним радним искуством, резиме се може саставити тако да послодавац вјерује у вашу жељу да ради у својој компанији. Да бисте погледали резиме, особа проводи једну или два минута. Према томе, одговорно приступите свом дизајну. Боље је ако се текст уклапа на један лист А4 папира, али немојте смањити фонт у покушају да учините немогуће. Напишите традиционални Тимес Нев Роман фонт на 12. или 14. величини. Структурирајте информације о блоковима, користећи за заглавља болд фонт веће величине. Немојте писати сложене дугачке фразе и користити листу. Ово ће олакшати читање вашег наставка.
